И З М Е Н Е Н И Я 

 

                           К О Л Л Е К Т И В Н О Г О    Д О Г О В О Р А

 

Муниципальное  бюджетное образовательное  учреждение

«Общеобразовательная Сельменьгская  средняя  школа»

 

                                         на   2012     -    2014                  годы

 

От работодателя:                                                                 От работников:

Директор    МБОУ ССШ                                       Председатель первичной

                                                                             профсоюзной организации

                                                                             общеобразовательного

                                                                             учреждения

___________________________                        ______________________

                (подпись, ф.и.о.)                                                              (подпись, ф.и.о.)

м.п.                                                                                            м.п.

 

 

Коллективный договор прошел уведомительную регистрацию в органе  по

труду

_______________________________________________________________

          ( указать  наименование органа)

 

Регистрационный  № ___________  от  «____» _____________ 20__г.

 

 

Руководитель органа

по труду  ___________________________________________________

                                               ( должность, ф.и.о.)

 

 

М.П.

 

Внести  изменения и дополнения в Коллективный договор:

 

В  разделе    1      «ОБЩИЕ    ПОЛОЖЕНИЯ»

 

Пункт 1.10  скобка  13   читать    в следующей редакции:

 

13) Перечень   должностей специалистов муниципальных образовательных учреждений, работающих в сельской местности, которым устанавливаются повышенные на 25% оклады (должностные оклады), ставки заработной платы. (Приложение № 13)

 

Пункт 1.10  дополнить скобкой 14:

«Минимальные размеры окладов (должностных окладов, ставок заработной платы)
по профессиональным квалификационным группам должностей  работников МБОУ   "Общеобразовательная Сельменьгская средняя школа"(Приложение № 14)

 

Пункт 1.10  дополнить  скобкой 15 «График работы персонала» (Приложение № 15)

 

Пункт 1.10 дополнить  скобкой 16  «Нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств, порядок и условия их выдачи  » (Приложение № 16)

 

            В разделе 3.      Рабочее время и время отдыха.

 

  Пункт 3.9 читать в следующей редакции:

 

Работа в ночное время выполняется по следующим видам работ и должностей: сторож, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, кочегар, истопник.

Работодатель ведет суммированный учет рабочего времени работников, работающих по сменам: сторожей - за квартал, кочегаров – за год (ст. 104 ТК РФ).

      

   В разделе  4    Оплата и нормирование труда  

 

Пункт  4.3 дополнить абзацем 5 следующего содержания:

 

            Работникам,   которым работодатель ведет суммированный учет рабочего времени, устанавливаются  часовые тарифные ставки.  Часовая тарифная ставка определяется путем деления оклада работника (месячной тарифной ставки) на среднемесячное количество рабочих часов, которое в свою очередь представляет собой результат деления годовой нормы времени на 12.   

           


сегодня/всего
Besucherza wildmatch
счетчик посещений
сейчас на сайте
real russian women, who needs real men and real feelings contador de visitas счетчик посещений
за неделю/вчера/сегодня
 
 индекс цитирования и счетчик PR
 

Сайт создан: 4 октября 2007

Почта  администратора - selmenga@rambler.ru
Материалы сайта защищены законом о защите авторских прав. При перепечатке необходимо получить согласие Администратора!